x镇2023年上半年基层党建工作总结及下半年工作计划范文（1）

2023年以来，x镇党委坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的大精神。在区委正确领导下，坚持问题导向，坚持系统观念，努力做到围绕中心抓党建、抓好党建促中心，以高质量党建引领推动高质量发展。

一、完成工作情况

（一）在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想上下功夫，掀起认真学习宣传贯彻党的大精神热潮。一是不断提升镇党委班子成员的政治理论素养。把学习《谈治国理政》第四卷等思想著作作为党委会第一议题，逐字逐句研读讨论，党委理论学习中心组按照“3+X”模式认真组织学习，已完成集中学习x次。二是深入学习领会党的大精神。根据统一安排，班子成员参加党的大精神轮训全覆盖，各村（居）书记集体参加中组部举办的培训示范班，镇选派x名优秀党员参加区级培训示范班，镇党委直接举办x期培训班共x余人次，切实把思想和行动统一到党中央的决策部署上来。三是加强镇机关干部教育管理。举办镇机关青年干部座谈会，班子成员和青年干部敞开心扉交流心得体会，教育引导青年干部提高认识端正态度，提升素质努力工作。

（二）严格执行民主集中制，镇党委认真开好民主生活会，督促各村（居）开好组织生活会。镇党委对开好民主生活会特别重视、充分准备，班子成员结合工作进行深刻查摆。在民主生活会上，区委书记莅临作指导，镇党委书记作为“班长”，带头开展批评与自我批评，班子成员坦诚相待，既交流了思想、增进了团结，又指出了问题、明确了改进方向，达到了“团结—批评—团结”的目的。同时，督促各村（居）开好组织生活会，开展党员民主评议，推动党组织的凝聚力、向心力和战斗力进一步提升。

（三）建立健全各项规章制度，加强各级各类干部管理考核，汇聚起党建工作强大合力。一是坚持每月党建例会制度。党委书记作为“第一责任人”，年初就召开班子会议深入分析研讨。每月召开x次党建例会制度，党委书记莅临指导，总结上个月党建工作中存在的问题，布置下个月党建工作重点，探索党建工作的新思路、好举措；二是推进挂村领导、驻村干部包村和支部联系点制度。针对各村（社区）具体状况，要求挂村领导、驻村干部定期进村入户开展调查研究，帮忙各村制定党建工作计划；指定x名党员班子成员作为支部联系人，协助村（居）党组织建立完善和落实村级各项规章制度，开展好各项党建工作活动。三是做好2022年干部考核工作。根据安排对镇机关干部、各村（居）干部开展2022年绩效考核，全面总结过去一年的工作成果，激励干部在新的一年担当作为。

（四）多措并举精准发力，抓紧抓实党员发展和教育管理。一是提早谋划党员发展工作。指导各村（居）党组织在年初就开始谋划今年的党员发展工作，确保发展党员工作上的规范性、合理性、严肃性、民主性，今年按计划发展党员x名，目前，全镇已确立入党积极分子x名，发展党员x名，其中x名为35周岁以下，大专学历以上高学历人才。二是加强流动党员管理。建立流动党员外出登记制度，对全镇x名流出党员进行登记造册，力求做到“六个掌握”，即掌握党员的基本状况、流出时间、所从事的工作、具体住址、联系方法和党费交纳状况，将流动党员证发放到流动党员手中，实行动态登记管理。同时实行流动党员联系制度，各村（居）党组织抓住春节大多数流动党员回家过年等契机，开展各类座谈会x余场，同时还采取主动上门谈心、集中定点谈话等形式进行心灵沟通、掌握思想动态。三是推进“两个覆盖”有形有效。按照上级部门要求，x镇通过建立台账、实行动态管理机制等方法，对全镇涉及的x家“两新”企业进行摸排，登记造册，实现了两新组织“两个覆盖”盲点清零。

（五）围绕中心抓党建，打造高质量发展“红色引擎”。一是完善驻村工作队管理服务。采取多查岗、多访谈这类“土办法”，管好和用好驻村干部队伍和乡村振兴指导员，同时，积极做好5月底第一书记和驻村工作队员满两年的准备轮换工作。二是抓党建发展壮大村级集体经济。充分发挥党支部、党员的致富带头作用，进一步推进打造村集体发展服务中心建设，鼓励各村理清家底，积极参与茶树菇生产基地、金溪油茶基地入股分红，通过粮食生产政策红利、土地流转、集体资产租赁、光伏发电、劳务服务等途径，不断拓宽村集体经济发展途径，全镇第一季度x个村村集体经济经营性收入均超过x万元。三是大力打造“人才小镇”，助推特色产业发展。根据区委组织部安排，我们认真谋划打造“人才小镇”，基于船埠“博士村”的书香氛围，结合黄屋、劳田、清溪特色产业发展，打造x镇产业与人才服务中心、清溪村羊肚菌科技小院、黄屋村数字农业展示科普示范点等人才元素，吸引高素质人才助推产业发展。目前已经确定了主题、框架内容，6月底前完成各项工作。

二、存在问题

一是“在家”党员发展“后继乏人”，合适的青年人才较少。现在农村人口流动性较大，镇村经济发展还相对薄弱，年轻有学历的青年人才愿意留到村内的较少，加上党员老龄化严重，少部分村党组织面临党员发展难题。

二是有些村级集体经济底子薄弱，部分村部还比较落后，村部建设不规范化。部分村党组织村集体经济较少，致富带头能力较弱，经济发展存在一定的短板，资金有限，受到环境等多方面因素的影响，在党建“三化”建设方面还存在一定的差距。

三是党员干部的教育培训没有形成常态化，有些党组织、党员宗旨意识淡薄，理想信念模糊。由于缺乏组织党员大规模集中培训场所，培训的规模和频率还有欠缺；在培训对象方面，针对乡镇干部的培训较多而针对普通党员的培训较少；由于事务性工作较多，以会代训较多，党员培训的针对性和有效性还不够强。

三、下一步打算

在下一步工作中，我们将围绕年初预定的工作计划和以上存在的问题，认真梳理、整改，着重从以下几方面下功夫：

一是加强对党员的管理。积极寻求突破，针对性地引进村集体项目，针对部分村条件资源有限的情况，因地制宜发展村集体经济，争取吸纳年轻有文化的农村青年返乡创业，加入党组织，充实党的基层组织力量。

二是加大村级组织的帮扶力度。一方面抓好班子建设，选优配强村两委班子，选好有一定致富带头能力的“领头羊”；另一方面从发展经济，做好规划建设等方面入手，做好乡贤，项目引进等工作，进一步推进村集体经济发展，规范村部党建“三化”基础建设。

三是完善党员的培训制度。进一步完善年度培训计划，加大对党员的培训力度，把对党员的教育，贯彻到日常的党建工作中来，常态化、多趣味开展党员教育活动，提高党员的党性修养，养成良好的学习习惯。

x镇2023年全国文明城市创建上半年工作总结及下半年工作计划范文（2）

今年来，我镇按照市委、市政府关于创建全国文明城市的总体部署和要求，不断细化创建责任，切实完善创建措施，速行动、精心组织、周密部署，较好地完成了文明城市创建工作各项目标任务。现将工作总结如下：

一、提高认识，加强领导，完善各项创建运行机制

为提高我镇村民的城镇意识、文明意识、卫生意识和整体素质，我镇将创建工作摆在突出位置，切实加强领导，努力做到“两个到位和两个确保”。

组织到位，确保齐抓共管。我镇成立了创建全国文明城市工作领导小组，具体负责创建工作，全镇上下形成一把手负总责，党委统一领导，各村（居）委会、镇属单位成立创建文明城市的领导机构和工作队伍，召开了全镇文明创建推进会，将相关任务指标细化分解，任务到点，责任到人，部门与村居形成联动，使文明创建成为“一班子”的责任目标到位，确保责任落实。我镇按照创建工作要求，制定了较为详细和切实可行的工作计划，同时按照分工明确、责任到人、相互协调、紧密配合的原则，对具体创建工作进行分工落实，排出时限表，定期督查创建进度，分时段落实创建责任。在创建过程中，针对创建中自查出的薄弱环节，如垃圾清运不及时影响村组环境、村民群众的文明素质、镇集贸市场的卫生环境、新建集中居住区周边环境等方面，有计划有步骤地开展攻坚活动，有效推进了文明城市的创建工作。

二、周密组织，多措并举、全力推进创文行动

开展圩镇整治，提升市场秩序。x每逢圩日组织城管中队针对圩镇沿路商户占道经营、乱摆乱放等问题进行整治，通过对经营者进行政策宣传、法律法规解读、说服教育等方式，告知经营者占道经营、乱摆乱放、无证经营对道路交通安全和食品安全造成的危害，要求经营者自行拆除所搭建的违规设施，停止一切占道经营、无证经营、乱摆乱放行为，对堆放的杂物及时焚烧和清理，确保路道畅通、维护良好的集镇秩序，2023年以来，出动执法人员x人次，整治车辆乱停乱放x辆。

开展志愿服务活动，丰富群众文化生活。充实志愿服务队伍，积极开展文明实践志愿服务活动。结合“我们的节日”主题活动开展了“迎新春送祝福”、“绿色清明送鲜花，文明祭祀树新风”、“爱在端午，粽叶飘香”等丰富多彩的活动，联合镇妇联开展了“三八”妇女节活动、“六一”儿童节教育实践活动，并在活动中大力宣传创建全国文明城市意义及要求，让群众多层次、多方位认识和了解创文工作，主动配合并参与创文，不断提升创文工作的群众知晓率和社会影响力。

增设公益广告，浓厚创文氛围。为深入推进创建国家文明城市工作，x镇通过张贴创文公益宣传栏、发放宣传单、上门宣讲等多种方式强化文明城市宣传，在圩镇主要路灯、文明实践站拟增设公益广告，浓厚创文氛围。2023年以来，发放创文宣传资料x余份，设置公益广告x块。

抓好实地考察点位建设，做好网报材料申报。认真对照任务清单，坚持问题导向、结果导向，严格把好材料关，按照时间节点做好网报材料申报工作。聚焦实地考察项目内容，强化对标对表，抓好省级文明村车田村和各文明实践所（站）的实地考察点位打造，明确责任领导和责任人，夯实日常基层工作，2023年4月，创建全国文明城市第三方实地点位督查组在省级文明村车田村督查指出x个问题，x镇积极安排人员抓好整改，迅速完成销号，并对问题举一反三，常态长效抓好抓实。

三、求真务实，开拓奋进，全力巩固创建成果

以治理“脏、乱、差”为突破口，以改善镇容镇貌为目标，坚持以管理为重点，实施长效管理机制，不断巩固创建成果。认真落实“门前三包”责任制工作，同辖区沿街道单位及个体门店签订责任书，明确各项任务落实的责任人，并加强督促检查，严格加以落实。在创建过程中，我们针对创建中自查出的薄弱环节，如垃圾清运不及时影响村社环境、村民群众的文明素质、镇农贸市场的卫生环境、易地搬迁移民安置区周边环境等方面，有计划有步骤地开展攻坚活动，有效推进了文明城市的创建工作。2023以来，整治乱堆乱放、乱堆杂物x处，垃圾清理x吨。

四、存在问题

从总的情况来看，我镇在全体干部群众的共同努力下，前一阶段的创建工作取得了一定成绩，但仍然存在一定困难和问题，如硬件设施还存在很大差距，x镇较为偏远，经济条件相对较差，基础设施十分薄弱，是制约我镇创建工作的“软肋”；创建的群众参与度不够，大多数村民自身素质不高。响应不很积极；部分村由于村财薄弱，文明创建工作要投入大量的人力、物力、财力，资金保障难以落实。

五、下阶段工作安排

下阶段，我们将坚持高标准、严要求，针对这些突出问题，在近期集中力量、集中精力、集中时间开展专项整治活动，与市文明办、市创城办保持紧密沟通和联系，坚决配合市级做好创建文明城市的各项工作。务必做好以下几项工作：

一是继续抓好创建全国文明城市的宣传工作。利用专题报告全和标语、横幅、广告等宣传渠道，对广大群众宣传创建全国文明城市的目的意义，进一步统一思想，提高认识，步调一致，充分调动群众参与创建活动的积极性和主动性。

二是加大对创建工作的投入。要转变观念，广拓渠道，争取多种途径筹措资金，充分调动社会各方面力量，不断增加对创建工作的资金投入比例，将创建活动经费列入财政预算，做到专款专用。真正体现一手抓经济，一手抓文明的创建理念。三是巩固创建成果，彻底清除创建死角。以交通秩序、环境卫生、市场秩序整治为主，进一步优化圩镇整体环境。加强日常巡查管理，对街道辖区内的巷道进行不间断、不定期巡查，及时制止违章经营行为，形成常态化、长效化工作机制。

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