2022年管理处领导班子民主生活会对照检查材料.docx

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2022年管理处领导班子民主生活会对照检查材料

 

按照市纪委机关、市委组织部及局党组的统一要求,处领导班子结合工作实际,认真学习领会   新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以   同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实中央、省市各项决策部署,积极通过征求意见和谈心谈话,深入查摆剖析了我处领导班子在政治定力、组织原则、履行主职主业、作风和廉洁自律四个方面存在的问题,反思问题原因,认真制定了整改措施。现将有关情况报告如下:

一、存在问题

1.政治定力方面。一是班子集中学习的深度不够。虽然领导班子认真贯彻落实   新时代中国特色社会主义思想,但在学习中对领会这一思想的重大政治意义、理论意义、实践意义理解还不深,存在学用脱节现象。二是存在重工作、轻学习的思想。由于业务工作繁重,不能自觉静下心来学习,导致了政治理论学习效果不明显。三是学习方式呆板。大多根据上级要求进行,方法比较呆板、单调,开会时有时照本宣科,对一些理论文章和政策文件只是泛泛而读,对xx大报告中提到的一些热点、焦点问题,缺乏深层次互动和思想交流,理论联系实际不深、不透。

2.组织原则方面。一是政治敏锐性还不够强。对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力,认为只要自己不附和、不转发就行了,没有以一个党员领导干部的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。二

    

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