2020年度组织生活会发言提纲

按照市总机关党委要求，我重点学习了《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党党章》和习近平总书记在党的十九届五中全会、全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话，对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神，对照党章党规党纪，对照初心使命，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，从政治、思想、学习、工作、能力、作风、廉洁等方面认真查摆自身不足，剖析问题根源，明确整改方向。现将有关情况汇报如下，不妥之处敬请同志们批评指正。

一、存在的问题和不足

（一）在理论学习方面。主要表现在：一是学习的方法单一，深钻细研的劲头不足。未能深入系统地读几本党的基本知识、基本理论方面的书籍，只停留在完成党委要求的学习内容和学习任务；二是忽视学习效果，没有做到入脑入心、学深悟透，学用结合不紧密，重事务，轻学习，没有处理好学习与工作的关系，存在两张皮的现象，致使理论指导实际工作水平不高；三是对理论学习不够自觉，学习缺乏及时性，特别是对党的创新理论学习不及时，在工作中没有结合新形势、新任务、新要求去认识和分析问题。

（二）在干事创业方面。主要表现在：一是思想解放不够，开拓进取精神还不强。愿意做熟悉和擅长的工作，不愿意尝试新事情，存有安于现状、按部就班的思想，有求稳和怕出错的顾虑，消弱了工作的闯劲和拼劲；二是主动作为意识不够，思路不宽，缺乏开拓创新意识和敢为人先的精神，在工作中有时遇到困难和问题采取上交领导的方式，很少主动想办法和主动解决，缺乏“螺丝钉”精神，担当作为的主动性和积极性不高；三是在定标尺、找差距、练事功方面存在差距，存有工作的标准和标尺还不高，工作节奏还不够快，落实“严细深实”要求还没有到位，工作中吃苦精神、奉献精神和执着精神还有欠缺，在办文、办事、办会的质量上还缺乏严谨细致。

（三）在落实“向群众汇报”方面。主要表现在：一是深入基层调研不够经常。平时过多的忙于部门事务性的工作，很少有时间深入基层调查研究，问需问计不及时；二是联系职工群众还不紧密，为人民服务的意识不够强。深入职工群众生产、生活实际少，对职工群众的需求和诉求掌握的不够及时和全面；三是“群众利益无小事”的观念树立的不牢固，没能做到用心用情用力的服务职工群众，没有真正做到面对面、心贴心，实打实。

（四）在严格执行纪律规矩方面。主要表现在：一是对党规党纪、制度要求的学习还不够深入，不够及时；二是存有自己觉得腐败是领导干部的事儿，离自己很远，与己无关的思想。三是随着我国社会经济的飞速发展和物质财富极大丰富，物质生活条件越来越好，艰苦朴素，勤俭节约的意识就有所淡化，在工作和生活中有浪费的现象。

二、存在问题的原因剖析

一是理论学习不够深入。对中国特色社会主义理论体系，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入、不够系统、不够扎实，在真学真懂真信真用上做得还不够；对我们党用马克思主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系武装起来，在各个历史阶段取得了革命、建设和改革的胜利成就都是践行初心使命的认识不深入、体会不深刻。